Ausbildung-Jobs für Junior Personalreferent

Junior Personalreferent (m/w/d) Köln

kaufmännische Ausbildung, z.B. als Personalkauffrau (m/w/d) oder Personaldienstleistungskauffrau (m/w/d)  Praxiserprobte Berufserfahrung als Personalsachbearbeiter (m/w/d) Sehr gute Kenntnisse

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(Junior-)Personalreferent (m/w/d) mit Schwerpunkt Recruiting Nürnberg

Tagesgeschäft und bei Personal-Projekten Was Du mitbringen solltest? Betriebswirtschaftliches Studium oder kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal bzw. vgl. Qualifikation Kenntnisse im Bereich

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Personalreferent*in Krefeld/Tönisvorst

Mittagverpflegung Die Möglichkeit der Hospitation (auch während der Beschäftigung in anderen Abteilungen), um zusätzliche Einblicke zu gewinnen Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

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Personalreferent*in Krefeld/Tönisvorst

MittagverpflegungDie Möglichkeit der Hospitation (auch während der Beschäftigung in anderen Abteilungen), um zusätzliche Einblicke zu gewinnen Was Sie mitbringen Eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung

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Junior - Personalreferent (m/w/d) Raunheim

im Chance - Management Dein Profil Du hast eine abgeschlossene Ausbildung oder ein Bachelor - Studium im Bereich Human Resources Du kennst die wichtigsten arbeitsvertragsrechtlichen Erfordernisse und kannst

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(Junior) Personalreferent (m/w/d) / HR Manager (m/w/d) Stapelfeld

bis hin zur PrüfungsvorbereitungAls zentrale Schnittstelle arbeitest du mit Ausbildungsverbänden, Berufsschulen, Schulen und Kammern zusammenEine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder Studium mit dem Schwerpunkt Personal

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Personalreferent (gn) Köln

an spannenden HR-Projekten und Entwicklung innovativer Ansätze. Deine Fähigkeiten Eine erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Schwerpunkt Personal oder ein Studium im Bereich Human Resources

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Personalreferent (gn) Jena

und -strukturenEntwicklung und Implementierung von strategischen SonderprojektenAbstimmung mit notwendigen Behörden, Einrichtungen und Ämtern Das bringen Sie mit: Studium oder Ausbildung im Bereich Personal

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Personalreferent (gn) München

Ausbildung oder Studium im Bereich Personalwesen oder vergleichbare QualifikationErfahrung in der Personalarbeit, idealerweise im GastgewerbeKenntnisse im Arbeits- und SozialversicherungsrechtSichere Anwendung

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Personalreferent (gn) Overath, Bergisches Land

bei spannenden Personalprojekten, organisierst Recruiting-Events und bringst frische Ideen in den Bereich Ausbildung ein.Die Betreuung und Entwicklung unserer Auszubildenden liegt dir besonders am Herzen

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Personalreferent (m/w/d) Lüdenscheid

kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich HR bzw. einer vergleichbaren Qualifikation. Du bringst Erfahrungen im Bereich Human Resources mit. Idealerweise hast du bereits Erfahrungen im Rahmen

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Personalreferent (m/w/d) Bonn

sensibler Personalangelegenheiten Empathische und zugewandte Betreuung der Mitarbeitenden, um eine positive Arbeitsatmosphäre zu fördern Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung

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Personalreferent (m/w/d) Arbeitszeitmanagement Bochum

Was wir uns wünschen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) oder einem abgeschlossenen, fachspezifischen Studium Erfahrung im Bereich

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Personalreferent (m/w/d) Arbeitsrecht Bochum

wirtschaftswissenschaftliches Studium mit dem Schwerpunkt Personalwirtschaft oder Studium der Rechtswissenschaften, alternativ abgeschlossene Ausbildung mit Weiterbildung im Bereich der Personalwirtschaft sowie entsprechender

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Personalreferent (m/w/d) Dresden

mindestens 3 Jahre Berufserfahrung nach dem Studium bzw. 5 Jahre Berufserfahrung nach der Ausbildung in einer vergleichbaren Position innerhalb eines Industrieunternehmens mit sowie generealistische Erfahrung

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Personalreferent (m/w/d) Lünen

, Statistiken und Bescheinigungen Pflege der Zeitwirtschaft sowie der digitalen Per­sonalakten Ihr Profil Ihre Qualifikationen auf einen Blick Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung im Bereich Personal/HR

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Personalreferent Ausbildung (m/w/d) Kassel

Rheinmetall Landsysteme GmbH sucht in eine/n Personalreferent Ausbildung (m/w/d) (ID-Nummer: 12123199)

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Personalreferent (m/w/d) Reutlingen

Ausbildung und sind eine verantwortungsbewusste Persönlichkeit, idealerweise mit ersten Erfahrungen im Personalbereich. Sie haben ein gutes arbeitsrechtliches Grundverständnis. Sie besitzen eine Hands-On

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Personalreferent (m/w/d) Simmern, Hunsrück

und persönliche Anforderungen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung Berufserfahrung in der Personalabteilung und im Recruiting Gerne Weiterbildung zum Personalfachkaufmann / Personalfachkauffrau (m/w/d) Sehr gute

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Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit Trappenkamp

-Systemen im Personalbereich Teilzeitbeschäftigung (20 - 30 Stunden/Woche) Ihr Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d

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Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d) Freilassing

von Sonderthemen Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann/-frau) Oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige einschlägige Berufserfahrung

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Personalreferent (m/w/d) Berlin

Mitarbeiter Korrespondenz mit Finanzämtern, Krankenkassen, Sozialversicherungsträgern und Bescheinigungswesen Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein vergleichbarer Abschluss Erfahrung im Bereich Human

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Personalreferent*in (m/w/d) Ausbildung Hamburg

Funk - Internationaler Versicherungsmakler und Risk Consultant sucht in eine/n Personalreferent*in (m/w/d) Ausbildung (ID-Nummer: 12052683)

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Personalreferent (m/w/d) Vermittlung Espelkamp

und Umsetzung von HR-Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich Personalmanagement Fundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und Sozialversicherungsrecht Sicherer

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Personalreferent*in / Personalsachbearbeiter*in (w/m/d) Hagen

: Sie verfügen über einen Hochschulabschluss idealerweise mit wirtschafts-, verwaltungs- oder rechtswissenschaftlicher Ausrichtung oder eine Ausbildung als Verwaltungsfachwirt*in mit für diese Stelle einschlägiger

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Personalreferent (m/w/d) Lindwurmstraße 129 A, 80337 München, Deutschland

Arbeiten und eine schnelle Auffassungsgabegroße Einsatzbereitschaft und ein hohes Verantwortungsbewusstsein Ausbildung: eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung

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Personalreferent (m/w/d) Vermittlung Espelkamp

-Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene Ausbildung oder Studium im Bereich PersonalmanagementFundierte Kenntnisse im Arbeitsrecht sowie im Lohnsteuer- und SozialversicherungsrechtSicherer Umgang mit MS

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Personalreferent Entgeltabrechnung (m/w/d) Freilassing

Betreuung von Sonderthemen Dein Profil Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung im Personalbereich (z.B. Personalfachkaufmann/-frau) Oder vergleichbare Qualifikation Mehrjährige

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Personalreferent / Personalsachbearbeiter (m/w/d) Gießen

Ausbildung, Weiterbildung zum Personalfachkaufmann (m/w/d) IHK bzw. abgeschlossenes Studium Personalmanagement B.A. oder ein vergleichbares Studium, idealerweise mit Schwerpunkt Personal Berufserfahrung

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Personalreferent*in (m/w/d) Bergheim

oder Volkswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalwesen Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalwesen

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Personalreferent*in (m/w/d) Kerpen

eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalwesen Einschlägige praktische Erfahrungen und Kenntnisse im Personalwesen

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Personalreferent (m/w/d) Neubrandenburg

eine kaufmännische Ausbildung in Kombination mit einer zusätzlichen fachbezogenen Weiterbildung, wie z.B. Personalfachkaufmann (m/w/d) oder ein abgeschlossenes betriebswirtschaftliches Studium mit Schwerpunkt Personal

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Personalreferent (m/w/d) Markgröningen

- und Austrittsprozess Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat Erstellung und Analyse von Statistiken Kaufmännische Ausbildung mit Weiterbildung zum Personalkaufmann (m/w/d) Mehrjährige Berufserfahrung im Personalbereich

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Personalreferent Ausbildung (m/w/d) Kassel

(m/w/d) Netzwerkarbeit im Rahmen der beruflichen Bildung WAS SIE MITBRINGEN SOLLTEN Abgeschlossenes wirtschaftswissenschaftliches Studium, Personal-fachkaufmännische Ausbildung, Weiterqualifikation

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Personalreferent (m/w/d) Beckum

Abgeschlossene Ausbildung im Personalbereich, Studium oder vergleichbare Qualifikation Fundierte Kenntnisse und Erfahrung im Bereich Personalbeschaffung und -management Betriebliches Eingliederungsmanagement

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Personalreferent (m/w/d) 33613 Bielefeld

), Kaufmann für Groß- und Außenhandelsmanagement (m/w/d), Kaufmann für Büromanagement (m/w/d) oder einer vergleichbaren Ausbildung Idealerweise eine Weiterbildung im Personalbereich als Personalreferent (m/w/d

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Personalreferent Personalverwaltung (m/w/d) Borken

und GehaltsabrechnungAnsprechpartner für Versicherungsträger und BehördenErstellung von Bescheinigungen, Arbeitspapieren und -zeugnissenabgeschlossene kaufmännische Ausbildung und gutes kaufmännisches Verständnismehrjährige Erfahrungen

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Personalreferent (m/w/d) Köln

zur Weiterentwicklung des Personalmanagements. Was bringst du zu uns mit? Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und einschlägige Fortbildung oder einen Bachelorabschluss im Bereich Wirtschaft

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Personalreferent (m/w/d) Mannheim, Mörlenbach

Sie als Personalreferent (m/w/d) Mannheim, Mörlenbach Ab sofort Teilzeit unbefristetErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. zur Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder ein abgeschlossenes

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Personalreferent (m/w/d) Zella-Mehlis

Sie als Personalreferent (m/w/d) Zella-Mehlis Ab sofort Teilzeit unbefristetErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. zur Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium

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Personalreferent (m/w/d) München

Sie als Personalreferent (m/w/d) München Ab sofort Vollzeit unbefristetErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. zur Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium

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Personalreferent (m/w/d) Erbach (Donau)

Sie als Personalreferent (m/w/d) Erbach (Donau) ab sofort Vollzeit unbefristetErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. zur Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder ein abgeschlossenes

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Personalreferent (m/w/d) Pfullendorf

Sie als Personalreferent (m/w/d) Pfullendorf 01.09.2025 Vollzeit unbefristet  Qualifikation: Erfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung oder ein Studium in der Betriebswirtschaftslehre mit HR

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Personalreferent (m/w/d) Alsfeld

Sie als Personalreferent (m/w/d) Alsfeld Ab sofort Teilzeit unbefristetErfolgreich abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z. B. zur Industriekauffrau (m/w/d), Bürokauffrau (m/w/d) oder ein abgeschlossenes Studium

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Personalreferent (m/w/d) Pforzheim

Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung und Weiterbildung im Bereich Personalwesen oder ein abgeschlossenes Studium der allgemeinen Betriebswirtschaftslehre mit Schwerpunkt Personalwesen

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Personalreferent*in (m/w/d) Bergheim

Alternativ eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalwesen Einschlägige praktische Erfahrungen und Kenntnisse

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Personalreferent*in (m/w/d) Kerpen

eine abgeschlossene kaufmännische Ausbildung z.B. als Personaldienstleistungskaufmann (m/w/d), Bürokaufmann (m/w/d) mit Schwerpunkt Personalwesen Einschlägige praktische Erfahrungen und Kenntnisse im Personalwesen

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Personalreferent (m/w/d) Payroll Hanau

im Tagesgeschäft Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung als Industriekaufmann (m/w/d) oder Fremdsprachensekretär (m/w/d) oder vergleichbar mit HR-Zusatzqualifikation Mehrjährige relevante

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Personalreferent (m/w/d) Offenbach am Main

Personalverwaltung Unterstützung bei HR Projekten Ihr Profil: Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung im Bereich Personalwesen oder eine vergleichbare Qualifikation Mehrjährige

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Personalreferent (m/w/d) in Teilzeit Trappenkamp

und bei der Implementierung von IT-Systemen im PersonalbereichTeilzeitbeschäftigung (20 - 30 Stunden/Woche)     Ihr Profil   Abgeschlossene kaufmännische Ausbildung, idealerweise mit Weiterbildung zum Personalfachkaufmann

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